<html><head></head><body>Được nhà tuyển dụng liên hệ và hẹn phỏng vấn tức là bạn đã tiến gần hơn với công việc mơ ước. Tiếp đến, việc bạn cần làm chính là thể hiện bản thân một cách khéo léo, ấn tượng để ghi điểm trong mắt người phỏng vấn. Điều này có thể khiến những ai mới chân ướt chân ráo bước vào thị trường việc làm cảm thấy căng thẳng. Tuy nhiên, khi biết được các kinh nghiệm phỏng vấn sau đây cùng với sự chuẩn bị kỹ càng thì chắc chắn bạn sẽ vượt qua một cách tốt nhất.<figure><img alt="" title="" draggable="false" contenteditable="false" data-src="https://www.phunu8.vn/image/phunu8/all/63b53c67a89020d2652be32f/careerlink.webp"><figcaption></figcaption></figure>Chuẩn bị kiến thức và thông tin liên quan&nbsp;Nếu bạn càng chuẩn bị nhiều kiến thức thì hẳn là bạn sẽ vô cùng tự tin và thoải mái trong quá trình phỏng vấn <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="https://www.careerlink.vn/viec-lam/thanh-pho-bien-hoa">việc làm Biên Hòa Đồng Nai ↗</a> hay bất cứ nơi nào khác, dù là người mới. Một số nội dung mà bạn có thể tìm hiểu trước chẳng hạn như: thông tin cơ bản về công ty (lĩnh vực hoạt động, sự kiện quan trọng, tầm cỡ và thành tích); đối thủ trong ngành đang có khả năng cạnh tranh cao... Bên cạnh đó, bạn cũng nên nắm rõ những yêu cầu quan trọng của vị trí công việc để có thể trả lời nhà tuyển dụng một cách mạch lạc.&nbsp;Tìm hiểu câu trả lời cho những câu hỏi khó từ nhà tuyển dụng&nbsp;Bên cạnh những câu hỏi quen thuộc như giới thiệu bản thân, nêu kinh nghiệm làm việc, nêu các kỹ năng liên quan đến công việc thì bạn cũng nên chuẩn bị tinh thần cho một số câu hỏi khó. Nhà tuyển dụng muốn thấy được sự chủ động cũng như khả năng xử lý tình huống của bạn. Tốt nhất bạn nên tìm hiểu trên mạng, đọc qua một lượt và nắm ý chính để “tùy cơ ứng biến”. Nếu có thời gian, bạn hãy thử tập nói trước gương để tránh bị lúng túng khi phỏng vấn.&nbsp;Chuẩn bị câu hỏi cho nhà tuyển dụngNhà tuyển dụng sẽ không mấy ấn tượng khi bạn chỉ ngồi nghe và trả lời câu hỏi của họ từ đầu đến cuối. Vậy nên một kinh nghiệm phỏng vấn dành cho người mới khác là hãy chuẩn bị câu hỏi cho nhà tuyển dụng. Cách trao đổi thông minh trôi chảy cùng tư duy phản biện sẽ giúp bạn có thêm điểm cộng. Thông qua đó, bạn cũng có thể tự đánh giá đây có phải công việc phù hợp với mình hay không.&nbsp;Lưu ý khi lựa chọn trang phục&nbsp;Bạn cần lựa chọn quần áo lịch sự và phù hợp với văn hóa công ty. Chẳng hạn như ở một số công ty, tập đoàn lớn sẽ yêu cầu về trang phục khá khắt khe, ví dụ mặc sơ mi quần tây, đi giày tây với nam và mặc quần tây, chân váy chữ A dài qua gối, áo sơ mi với nữ. Còn đối với công ty hoạt động trong các lĩnh vực năng động như sự kiện, quảng cáo,... thì bạn vẫn có thể cân nhắc lựa chọn những bộ đồ cá tính hơn, tuy nhiên vẫn cần đảm bảo sự chuyên nghiệp.<figure><img alt="" title="" draggable="false" contenteditable="false" data-src="https://www.phunu8.vn/image/phunu8/2023/11/14/6552d6080283c4833464415e/10_kinh_nghiem_phong_van_danh_cho_nguoi_moijpg.jpeg"><figcaption></figcaption></figure>Luôn đúng giờ khi đến tham gia phỏng vấn&nbsp;Đây là yếu tố để nhà tuyển dụng đánh giá về tính kỷ luật và tinh thần trách nhiệm của ứng viên. Bạn nên chủ động tìm đường và chuẩn bị phương tiện đi lại, tốt nhất hãy xuất phát sớm hơn 15 - 20 phút phòng trừ các trường hợp không hay. Việc có mặt sớm hơn ở buổi phỏng vấn sẽ giúp bạn có thời gian làm quen với môi trường văn phòng.<figure><img alt="" title="" draggable="false" contenteditable="false" data-src="https://www.phunu8.vn/image/phunu8/2023/11/14/6552d6070283c48334644157/10_kinh_nghiem_phong_van_danh_cho_nguoi_moi_1jpg.jpeg"><figcaption></figcaption></figure>Trả lời thành thật mọi câu hỏi&nbsp;Tiếp theo, bạn nên chú ý cách trả lời câu hỏi phải đi kèm với sự thành thật, không nên nói quá những điều mà mình không hoặc chưa làm được để thể hiện bản thân. Nhà tuyển dụng chắc chắn sẽ phát giác ngay sau đó và hồ sơ xin việc của bạn bị vào “blacklist”. Đồng thời, bạn tuyệt đối không được nói xấu công ty, sếp, đồng nghiệp cũ vì điều này cũng sẽ tạo ấn tượng không tốt với nhà tuyển dụng.<figure><img alt="" title="" draggable="false" contenteditable="false" data-src="https://www.phunu8.vn/image/phunu8/2023/11/14/6552d6085f15bb21e4aa90bf/10_kinh_nghiem_phong_van_danh_cho_nguoi_moi_2jpg.jpeg"><figcaption></figcaption></figure>Tự tin thể hiện chính mình trong khi phỏng vấn&nbsp;Thực tế, bạn chỉ có thể thực sự thành công vượt qua buổi phỏng vấn khi tự tin thể hiện chính mình. Việc bạn cố hóa thân thành một phiên bản nào đó không giống bạn sẽ khiến buổi phỏng vấn trở nên gượng gạo, mất tự nhiên.&nbsp;Kiểm soát tốt ngôn ngữ hình thể&nbsp;Ngôn ngữ cơ thể cũng được xem là hình thức giao tiếp có thể tạo ấn tượng với đối phương nên bạn cần đặc biệt cẩn trọng. Với những bạn mới chưa có kinh nghiệm phỏng vấn, hãy lưu ý các điểm như: tư thế ngồi thẳng lưng, mắt nhìn thẳng, tay đan vào nhau đặt lên bàn, chân không bắt chéo hoặc rung đùi,... Những cử chỉ này sẽ giúp bạn cảm thấy tự tin hơn, nhà tuyển dụng cũng sẽ đánh giá cao sự chuyên nghiệp của bạn.&nbsp;Hạn chế trả lời “Tôi không biết”&nbsp;Thực tế, các bạn mới lần đầu đi phỏng vấn sẽ gặp không ít khó khăn bởi có nhiều điều thực sự chưa tìm hiểu đến. Nếu bạn chưa thể tìm ra ngay câu trả lời khi hỏi thì nên đáp lại “Em chưa rõ/chưa có kinh nghiệm về vấn đề này, Anh/Chị vui lòng cho em biết thêm một chút thông tin để em có thể tìm hiểu ngay sau buổi phỏng vấn”. Tuyệt đối không nên nói rằng “Em/Tôi không biết” vì sẽ khiến người nghe cảm thấy bạn không phải là một người linh hoạt, không thể xử lý khéo léo tình huống xảy ra.&nbsp;Theo sát quá trình tuyển dụng&nbsp;Sau khi tham gia buổi phỏng vấn, bạn nên gửi email cảm ơn nhà tuyển dụng đã cho bạn cơ hội. Bên cạnh đó, bạn cũng đề cập đến việc nhờ họ cập nhật hoặc thông báo khi có thông tin mới. Điều này sẽ nhắc nhở nhà tuyển dụng về một ứng viên phù hợp và có chí tiến thủ.&nbsp;Trên đây là top 10 kinh nghiệm phỏng vấn dành cho người mới, hy vọng rằng bạn có thể vận dụng tốt và thành công tìm được việc làm ưng ý nhé.&nbsp;Pha Lê</body></html>